【外国人技能実習制度の企業評価書】外国人受入れが可能に！（群馬県）

クライアントは、群馬県にある建設業者です。数年前の大規模な赤字と恒常的な赤字を生み出す収益構造により、債務超過に陥っていました。

背景

少子高齢化が進む日本において、労働力不足の解消は喫緊の課題です。
特に建設業では、外国人材受け入れが不可欠となっています。

こうした中、外国人技能実習制度や特定技能制度を利用するには、厳格な審査をクリアしなければなりません。
この審査において、最も重要視される書類が「企業評価書」です。

企業評価書は、企業の経営状況、労務体制、外国人材受け入れ環境などを総合的に示すものであり、受入れ可否を左右する極めて重要な書類です。

弊社の取り組み

KICKコンサルティング株式会社では、単なる書類作成代行ではなく、

• 経営状況の実態把握
• 財務・労務体制の改善提案
• 外国人材の活用計画の立案

までを一気通貫で支援する総合コンサルティングサービスを提供しています。

特に「財務状況が厳しい企業様」でも、審査通過を目指せるよう、専門家チームが個別にサポートしています。

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売上1.5倍を目指す！

具体的なサービス内容

1. 現状分析とヒアリング

企業様の経営状況を詳しくヒアリングし、問題点を整理します。
直近2期分の財務諸表、離職率、社内体制の確認を行い、現状の強みと改善ポイントを明確にします。

2. 企業評価書の作成・ブラッシュアップ

ヒアリング結果に基づき、行政が求める審査基準に完全準拠した企業評価書を作成します。

ポイント

• 外国人材育成への取り組み姿勢
• 安全衛生・労務管理体制の整備状況
• 財務の安定性（債務超過・赤字でも将来性を具体的に記述）

3. 債務超過企業様への特別対応

債務超過状態の企業様にも対応可能です。
たとえば、以下のようなケースにも対応してきました。

【債務超過の原因】

5年前に大規模な赤字を計上したこと、さらにその後も恒常的な赤字を生み出す収益構造が続いたことが主な原因でした。
具体的には、採算が取れない案件に着手したことが影響し、原材料高騰による利益率低下も重なり、資本金の欠損が進行。結果として債務超過に至っています。

【現状の改善】

しかし、直近2024年度では、案件管理の徹底により黒字化を達成。
売上高総利益率も改善、総資本経常利益率（ROA）も改善し、財務体質の健全化が進んでいます。

【今後の取り組み】

• ミャンマー実習生2名を雇用し、大型・収益性の高い案件への着手を実現
• 案件管理を徹底し、収益性の高いプロジェクトに集中
• 支出削減意識の浸透とコスト低減

これにより、今後数年以内の債務超過解消を目指しています。

4. 審査対応・アフターサポート

提出後の追加対応や、外国人材受け入れ後の労務支援、次回更新サポートも行っています。
単なる提出代行ではなく、「受入成功」までサポートし続けるのが当社の特徴です。

お客さまの声

「KICKコンサルティング株式会社のサポートのおかげで、外国人活用ができました。
経営の方向性も見定めることができ、売上も回復し、経営の安定に繋がっています。これからも引き続き支援をお願いしたいです。」by 代表取締役

弊社では実績豊富な専門家がいるため、計画作成から承認取得までのハードルをスムーズに乗り越え、御社の成長を後押しすることが可能です。ぜひ、この機会に豊富なメリットを得るための第一歩を踏み出してみませんか？

お問い合わせはお早めに！

「企業評価書」のサービスは、先着【5名】限定です。
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サービス提供の流れ

当社のサービスは、簡単な手続きで進められるようにしています。以下が基本的な流れです。